Tech Layoffs 2025: Impacto masivo en el sector tecnológico
En 2025, la industria tecnológica se enfrenta a una ola significativa de despidos masivos, con más de 22,000 trabajadores ya afectados en los primeros meses del año. Los tech layoffs están marcando el rumbo de la innovación y el empleo en el sector, generando un profundo impacto tanto en las empresas como en los empleados.
Tech Layoffs: Los Números Hablan
El año 2024 fue un preludio de lo que vendría en 2025, con un asombroso total de más de 150,000 despidos en 549 empresas tecnológicas. Comparando esos datos con los despidos recientes, se destacan unas 22,000 personas que ya han perdido su empleo en 2025, solo en el transcurso de los primeros meses. Durante febrero, 16,084 empleados fueron despedidos, mientras que en enero esta cifra alcanzó los 6,003.
Destacados en Despidos de Marzo
Marzo fue testigo de varios despidos importantes, como los 22 empleados de D-ID, que representa casi un cuarto de su fuerza laboral. La NASA también cerró oficinas debido a decisiones tomadas por Elon Musk y su proyecto DOGE. Wayfair dejó ir a 340 empleados en su división de tecnología, y HPE despidió a 2,500 empleados, lo que representa un 5% de su fuerza laboral total. Además, TikTok redujo su personal en Dublín en un 10%, despidiendo a 300 trabajadores.
Febrero: Un Mes de Grandes Recortes
Durante febrero, HP inició un plan llamado “Future Now”, que culminó en hasta 2,000 despidos. GrubHub, después de ser vendida por $650 millones, despidió a 500 trabajadores. Autodesk siguió el ejemplo con 1,350 despidos, afectando el 9% de su personal total, mientras que Google planea recortes en sus operaciones de personal y equipos en la nube.
Despidos en Enero: Comienza el Año con Despidos Notorios
El año comenzó con despidos significativos en algunas de las empresas tecnológicas más importantes. Meta despidió al 5% de su personal, enfocándose en mejorar el desempeño mediante la eliminación de los considerados “bajos rendimientos”. Amazon también realizó despidos importantes dentro de su departamento de comunicaciones, eliminando varias decenas de puestos.
El Papel de la IA y la Automatización
La razón principal detrás de estos tech layoffs es indiscutiblemente la creciente adopción de la inteligencia artificial y la automatización. Las empresas están ajustando su personal a medida que buscan maneras más eficientes de operar e innovar en el mercado tecnológico moderno. Este ajuste, aunque prometedor en términos de innovación, está impactando negativamente el empleo y planteando desafíos a nivel laboral.